
<span class="sc-d47814d6-2 bDLFoO"><p>De nombreux employés de Manchester United vont perdre leur emploi. </p></span><span class="sc-d47814d6-3 bmEwwn">IMAGO/Pro Sports Images</span>
النادي يستمر في تقليص الوظائف لتعزيز الربحية
أعلن نادي مانشستر يونايتد يوم الاثنين عن عزمه تسريح ما يصل إلى 200 وظيفة إضافية في إطار “خطة التحول” التي بدأ تنفيذها منذ عام 2024 مع وصول جيم راتكليف كمالك مشترك للنادي. تهدف هذه الخطة إلى تحسين الوضع المالي للنادي الذي يعاني من الخسائر المستمرة منذ خمس سنوات.
إجراءات جديدة ضمن خطة التحول
في بيان رسمي أصدره النادي، جاء ما يلي:
“كجزء من هذه التدابير، يعتزم النادي إلغاء 150 إلى 200 وظيفة، بعد التشاور مع الموظفين. هذه التسريحات ستُضاف إلى 250 وظيفة تم إلغاؤها العام الماضي.”
وكان النادي قد استغنى عن 250 موظفًا خلال عام 2024 ضمن المرحلة الأولى من إجراءات خفض التكاليف، وذلك بعد استحواذ الملياردير البريطاني جيم راتكليف على حصة في النادي.
ارتفاع أسعار التذاكر رغم اعتراض الجماهير
في خطوة أخرى لتعزيز الإيرادات، قرر مانشستر يونايتد رفع أسعار التذاكر، على الرغم من المعارضة الشديدة من قبل المشجعين، وهو ما أثار جدلاً واسعًا بين أنصار الفريق.
تكلفة إقالة إريك تين هاج تصل إلى 17.5 مليون يورو
كشف النادي أن هذه الخطة تهدف إلى إعادة مانشستر يونايتد إلى الربحية بعد خمس سنوات من الخسائر المستمرة منذ عام 2019. وأشار الرئيس التنفيذي عمر بيرادا إلى أن القرارات المتخذة تهدف إلى تجديد وإعادة بناء النادي.
ومن بين النفقات الأخيرة، اضطر النادي إلى دفع 17.5 مليون يورو كتعويضات بسبب إقالة المدرب إريك تين هاج ومساعده، إضافة إلى دان آشورث المدير الرياضي، وفقًا للحسابات التي تم نشرها الأسبوع الماضي.
الوضع الرياضي للفريق
يعيش مانشستر يونايتد فترة صعبة من حيث الأداء، حيث يحتل حاليًا المركز الخامس عشر في الدوري الإنجليزي الممتاز. تعادل الفريق 2-2 أمام إيفرتون في آخر مبارياته بالدوري، مما زاد من الضغوط على المدرب الحالي روبين أموريم.
الكلمات المفتاحية:
#مانشستر_يونايتد #تسريح_الموظفين #جيم_راتكليف #الدوري_الإنجليزي #إقالة_إريك_تين_هاج